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Cu√°nto Gana un Arquitecto 2021

Una persona que trabaja en Arquitectura en Estados Unidos gana t√≠picamente alrededor de 88,000 USD por a√Īo. Los salarios oscilan entre 42.300 USD (promedio m√°s bajo) y 169.000 USD (promedio m√°s alto, el salario m√°ximo real es m√°s alto).

salario anual promedio arquitectura

Este es el salario anual promedio que incluye alojamiento, transporte y otros beneficios. Los salarios var√≠an dr√°sticamente entre las diferentes carreras de Arquitectura. Si est√° interesado en el salario de un trabajo en particular, consulte a continuaci√≥n los salarios para puestos de trabajo espec√≠ficos.

Salarios para Trabajos Específicos

Título ProfesionalSalario Promedio
Arquitecto120 000 USD
Dise√Īador arquitect√≥nico106 000 USD
Redactor arquitectónico46.200 USD
Gerente de Arquitectura178 000 USD
Técnico Arquitectónico
67,900 USD
Redactor CAD47 000 USD
Gerente CAD103 000 USD
Asistente de Dise√Īo y Decoraci√≥n48,400 USD
Jefe de dise√Īo159 000 USD
Supervisor de redacción87,400 USD
Gerente de Instalaciones y Proyectos159 000 USD
Planificador de instalaciones89,300 USD
Asistente de dise√Īo de interiores44,600 USD
Dise√Īador de interiores90,100 USD
Dise√Īador de cocina55 000 USD
Arquitecto paisajista133 000 USD
Artista paisajista76.200 USD
Paisajista68,100 USD
Técnico de mapeo42,400 USD
Redactor mec√°nico55,900 USD
Fotogrametrista51,100 USD

Distribución salarial de trabajos de arquitectura en Estados Unidos

La mediana, el máximo y el mínimo rango:

Rango salarial

Los salarios de la arquitectura en Estados Unidos oscilan entre 42,300 USD por a√Īo (salario promedio m√≠nimo) a 169,000 USD por a√Īo (salario promedio m√°ximo, el m√°ximo real es m√°s alto).

Salario medio

El salario medio es de 95.000 USD por a√Īo, lo que significa que la mitad (50%) de las personas que trabajan en Arquitectura ganan menos de 95.000 USD mientras que la otra mitad gana m√°s de 95.000 USD. La mediana representa el valor del salario medio. En t√©rminos generales, querr√° estar en el lado derecho del gr√°fico con el grupo ganando m√°s que el salario medio.

Percentiles

Estrechamente relacionados con la mediana hay dos valores: los percentiles 25 y 75. Leyendo el diagrama de distribuci√≥n salarial, el 25% de las personas que trabajan en Arquitectura ganan menos de 61,800 USD, mientras que el 75% de ellos gana m√°s de 61,800 USD. Tambi√©n del diagrama, el 75% de las personas que trabajan en Arquitectura ganan menos de 143.000 USD, mientras que el 25% gana m√°s de 143.000 USD.

¬ŅCu√°l es la diferencia entre la mediana y el salario medio?

Ambos son indicadores. Si su salario es m√°s alto que el promedio y la mediana, entonces lo est√° haciendo muy bien. Si su salario es m√°s bajo que ambos, entonces muchas personas ganan m√°s que usted y hay mucho margen de mejora. Si su salario est√° entre el promedio y la mediana, entonces las cosas pueden complicarse un poco.

Comparaci√≥n salarial por a√Īos de experiencia

¬ŅC√≥mo progresa el salario de una persona con el tiempo?

El nivel de experiencia es el factor m√°s importante para determinar el salario. Naturalmente, cuantos m√°s a√Īos de experiencia, mayor es el salario.

En t√©rminos generales, los empleados con experiencia de dos a cinco a√Īos ganan en promedio un 32% m√°s que los principiantes y los j√≥venes en todas las industrias y disciplinas.

Los profesionales con experiencia de m√°s de cinco a√Īos tienden a ganar en promedio un 36% m√°s que aquellos con cinco a√Īos o menos de experiencia laboral.

El cambio de salario basado en la experiencia var√≠a dr√°sticamente de un lugar a otro y tambi√©n depende en gran medida del campo profesional. Los datos que se muestran aqu√≠ son el promedio combinado de muchos trabajos diferentes. Para ver cifras precisas, elija un puesto de trabajo espec√≠fico.

A medida que alcanza la marca de los diez a√Īos, el salario aumenta en un 21% y un 14% adicional para aquellos que han cruzado la marca de los 15 a√Īos.

Estas cifras se presentan √ļnicamente como pautas. Los n√ļmeros se vuelven m√°s significativos si considera un puesto de trabajo a la vez.

En promedio, el salario de una persona duplica su salario inicial cuando cruza la marca de 10 a√Īos * de experiencia. 

* Basado en la variaci√≥n promedio del salario a lo largo del tiempo. Las variaciones salariales var√≠an de una persona a otra.

Comparación salarial por formación

¬ŅC√≥mo afecta el nivel de estudios a su salario?

Es bien sabido que la educaci√≥n superior equivale a un mayor salario, pero ¬Ņcu√°nto dinero m√°s puede a√Īadir un t√≠tulo a tus ingresos? Hemos comparado los salarios de profesionales del mismo nivel pero con distintos niveles de titulaci√≥n universitaria en muchos puestos de trabajo.

La variación del salario en función de la formación varía drásticamente de un lugar a otro y depende también en gran medida del ámbito profesional. Los datos que se muestran aquí son la media combinada de varios puestos de trabajo. Para ver las cifras exactas, elija un puesto de trabajo específico.

Los trabajadores con un certificado o diploma ganan de media un 17% m√°s que sus compa√Īeros que s√≥lo alcanzaron el nivel de secundaria.

Los empleados que obtuvieron una licenciatura ganan un 24% más que los que sólo consiguieron un certificado o diploma.

Los profesionales que obtuvieron un m√°ster reciben sueldos un 29% superiores a los de los licenciados.

Por √ļltimo, los doctores ganan de media un 23% m√°s que los que tienen un m√°ster en el mismo trabajo.

¬ŅVale la pena una maestr√≠a o un MBA? ¬ŅDeber√≠as seguir una educaci√≥n superior?

Un m√°ster o cualquier programa de posgrado en Estados Unidos cuesta entre 39.500 y 118.000 d√≥lares estadounidenses y dura aproximadamente dos a√Īos. Es una gran inversi√≥n.

En realidad, no puedes esperar ning√ļn aumento de sueldo durante el periodo de estudios, suponiendo que ya tengas un trabajo. En la mayor√≠a de los casos, se lleva a cabo una revisi√≥n salarial una vez finalizados los estudios y obtenido el t√≠tulo.
Muchas personas cursan estudios superiores como táctica para cambiar a un trabajo mejor pagado. Las cifras parecen apoyar esta táctica. El aumento medio de la remuneración al cambiar de trabajo es de aproximadamente un 10% más que el incremento salarial habitual.

La decisi√≥n depende realmente de tu situaci√≥n y experiencia, entre otros muchos factores. Dejando a un lado todas las variables, si puedes permitirte los costes de la educaci√≥n superior, el retorno de la inversi√≥n merece la pena. Deber√≠a poder recuperar los costes en aproximadamente un a√Īo.

Comparación salarial de arquitectura por género

Aunque el g√©nero no deber√≠a influir en el salario, en realidad s√≠ lo hace. ¬ŅQui√©n cobra m√°s: los hombres o las mujeres? Los empleados masculinos de Estados Unidos que trabajan en el sector de la arquitectura ganan de media un 6% m√°s que sus hom√≥logos femeninos.

comparación de salarios

Porcentaje de incremento salarial medio anual en arquitectura en Estados Unidos

¬ŅA cu√°nto ascienden los incrementos salariales anuales en Estados Unidos para los profesionales de la Arquitectura? ¬ŅCon qu√© frecuencia reciben los empleados aumentos de sueldo?

Arquitectura

Los profesionales de la arquitectura en Estados Unidos pueden observar un aumento salarial de aproximadamente el 9% cada 15 meses. La media nacional de incremento anual para todas las profesiones combinadas es del 8% concedido a los empleados cada 16 meses.

Las cifras que se ofrecen aqu√≠ son promedios de n√ļmeros. Estas cifras deben tomarse como directrices generales. Los incrementos salariales variar√°n de una persona a otra y depender√°n de muchos factores, pero tu rendimiento y tu contribuci√≥n al √©xito de la organizaci√≥n siguen siendo los factores m√°s importantes a la hora de determinar cu√°nto y con qu√© frecuencia se te conceder√° un aumento.

Estados Unidos / Todas las profesiones

El t√©rmino ‚ÄúIncremento salarial anual‚ÄĚ suele referirse al aumento en un periodo de 12 meses naturales, pero como es raro que a las personas se les revise el sueldo exactamente al cumplir un a√Īo, es m√°s significativo conocer la frecuencia y el porcentaje en el momento del aumento.

¬ŅC√≥mo se calcula el porcentaje de incremento salarial?

El incremento salarial anual en un a√Īo natural (12 meses) puede calcularse f√°cilmente de la siguiente manera Incremento Salarial Anual = Tasa de Incremento x 12 √∑ Frecuencia de Incremento

El aumento salarial promedio en un a√Īo (12 meses) en Estados Unidos es del 6%

Tasa de incremento anual por industria 2021

tasa incremento salarial

En la lista anterior se encuentran las tasas de aumento anual promedio para cada industria en Estados Unidos para el a√Īo 2020.

Las empresas de los sectores prósperos tienden a ofrecer aumentos más altos y más frecuentes. Existen excepciones, pero en general, la situación de cualquier empresa está estrechamente relacionada con la situación económica del país o de la región. Estas cifras suelen cambiar con frecuencia.

Tarifas de incentivos y bonificaciones de arquitectura en Estados Unidos

¬ŅCu√°nto y con qu√© frecuencia se otorgan las bonificaciones?

Se considera que la arquitectura es un campo basado en bonificaciones elevadas debido a la participaci√≥n generalmente limitada en la generaci√≥n directa de ingresos, con excepciones, por supuesto. Las personas que reciben las bonificaciones m√°s altas suelen estar implicadas de alg√ļn modo en el ciclo de generaci√≥n de ingresos.

El 17% del personal encuestado en Arquitectura declar√≥ no haber recibido ninguna bonificaci√≥n o incentivo en el a√Īo anterior, mientras que el 83% dijo haber recibido al menos una forma de bonificaci√≥n monetaria.

Los que obtuvieron primas declararon porcentajes que oscilaban entre el 5% y el 9% de su salario anual.

bonificaciones arquitectura

Tipos de bonificaciones consideradas


Bonificaciones individuales basadas en el desempe√Īo
Es la forma más habitual de bonificación, en la que el empleado es premiado en función de su rendimiento excepcional.

Bonificaciones por desempe√Īo de la empresa
Ocasionalmente, algunas empresas prefieren celebrar el exceso de ganancias y beneficios con su personal de forma colectiva en forma de bonificaciones que se conceden a todos. La cuantía de la bonificación será probablemente diferente para cada persona en función de su función dentro de la organización.

Bonificaciones por objetivos
Se conceden al alcanzar un objetivo o hito importante.

Bonos de vacaciones/fin de a√Īo
Este tipo de bonificaciones se conceden sin motivo y suelen parecerse a una muestra de agradecimiento.

¬°Las bonificaciones no son comisiones!

La gente tiende a confundir las bonificaciones con las comisiones. Una comisión es una tasa prefijada con la que se paga a alguien por los artículos vendidos o las operaciones realizadas, mientras que una bonificación es, en la mayoría de los casos, arbitraria y no planificada.

Salario Promedio por hora de arquitectura en Estados Unidos

salario promedio por hora arquitectura

El salario medio por hora (pago por hora) en Estados Unidos es de 42 USD . Esto significa que la persona promedio en Estados Unidos gana aproximadamente 42 USD por cada hora trabajada.

Salario por hora = Salario anual √∑ (52 x 5 x 8)

El salario por hora es el que se paga en una hora de trabajo. Normalmente los trabajos se clasifican en dos categorías: trabajos asalariados y trabajos por horas. Los empleos asalariados pagan una cantidad fija independientemente de las horas trabajadas.

Los empleos por hora pagan por hora trabajada. Para convertir el salario en salario por hora se utiliza la fórmula anterior (suponiendo 5 días laborables a la semana y 8 horas de trabajo al día, que es lo habitual en la mayoría de los trabajos). El cálculo del salario por hora puede variar ligeramente en función de las horas trabajadas a la semana y de la asignación anual de vacaciones.

Las cifras mencionadas anteriormente son buenas aproximaciones y se consideran la norma. Una diferencia importante entre los empleados asalariados y los que cobran por hora es la posibilidad de hacer horas extras. Los empleados asalariados suelen estar exentos de realizar horas extraordinarias, a diferencia de los que cobran por hora.

Comparación de salarios entre el gobierno y el sector privado

¬ŅD√≥nde se le puede pagar m√°s, trabajando para una empresa privada o para el gobierno? Los empleados del sector p√ļblico en Estados Unidos ganan un 5% m√°s que sus contrapartes del sector privado en promedio en todos los sectores.

Comparación de salarios entre el gobierno y el sector privado

Cuánto Gana un Arquitecto en México

Una persona que trabaja en M√©xico gana t√≠picamente alrededor de 33,200 MXN al mes. Los salarios oscilan entre los 8,410 MXN (promedio m√°s bajo) y los 148,000 MXN (el promedio m√°s alto, el salario m√°ximo real es m√°s alto).

Sin embargo, el portal especializado de empleo Computrabajo indica que el sueldo medio para el puesto de Arquitecto/a en México es de $ 19,752.03 al mes

La informaci√≥n es una estimaci√≥n a partir de 1,959,386 fuentes obtenidas de las empresas, usuarios y empleados en los √ļltimos 12 meses.

Cu√°nto Gana un Arquitecto en Colombia

Una persona que trabaja como arquitecto en Colombia suele ganar alrededor de 4.690.000 COP al mes. Los salarios van desde 1.190.000 COP (promedio m√°s bajo) a 20.900.000 COP (promedio m√°s alto, el salario m√°ximo real es m√°s alto).

Este es el salario mensual promedio que incluye alojamiento, transporte y otros beneficios. Los salarios var√≠an dr√°sticamente entre las diferentes carreras. 

El salario promedio por hora (pago por hora) en Colombia es de 27.100 COP . Esto significa que la persona promedio en Colombia gana aproximadamente 27.100 COP por cada hora trabajada.

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